8月9日，集團公司舉行2024年新入職大學生崗前培訓班開班儀式。集團公司黨委書記、董事長蔣耀生出席并致辭?？偛梦湓评?，黨委副書記、首席運營官蔣新宇，副總裁賀壓柱，廣西職培總裁張京晶出席儀式。黨委副書記、副總裁姜興建主持開班儀式。各廠部領導、設備科科長、車間主任以及來自區(qū)內(nèi)外24所大學的72位新入職大學生參加儀式。

▲集團公司舉行2024年新入職大學生崗前培訓班開班儀式

開班儀式上，新入職大學生代表張俊曦、公司成長骨干代表覃上智、儲備干部進步之星代表譚錦彪以及培養(yǎng)使用單位領導代表、煉鐵廠副廠長劉海源分別發(fā)言。

蔣董事長在致辭中表示，今年是貴鋼深化改革、推動規(guī)范化管理的關(guān)鍵之年。公司已經(jīng)確立了面向未來的發(fā)展目標，那就是堅定不移走高質(zhì)量發(fā)展道路，不斷推進結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)品提檔升級，繼續(xù)做精做優(yōu)普鋼產(chǎn)品，大力開發(fā)特鋼優(yōu)鋼產(chǎn)品，致力發(fā)展綠色環(huán)保產(chǎn)業(yè)，把貴鋼打造成為華南地區(qū)最具競爭力的建筑用材精品基地。

▲集團公司黨委書記、董事長蔣耀生出席開班儀式并致辭

雄偉的目標需要人才的支撐。蔣董事長對新入職的大學生提出四點期望：一、要熟悉、理解并認同貴鋼的管理理念和企業(yè)文化；二、在事業(yè)的選擇方面要定好位，做到干一行，愛一行；三、選擇好就業(yè)方向的基礎上，要立志成才，必須扎根一線，到重要崗位、關(guān)鍵崗位鍛煉；四、在工作中既要提升能力，也要錘煉品德，要盡快適應工作環(huán)境，勝任工作崗位，同時牢牢守住法紀紅線和廉潔底線。

蔣董事長還對接收大學生的單位、大學生儲備干部的管理部門和后勤服務部門提出具體要求，各有關(guān)單位要切實做好大學生的培養(yǎng)和跟蹤服務工作，及時跟蹤了解他們在基層的工作、學習情況，讓優(yōu)秀人才能夠“引得進、留得住、干得好”。